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Série d'enquêtes : Statistiques sur les ressources et conditions de vie (SRCV)

Résultats 1 à 10 sur un total de 16 - Page de la série d'enquêtes
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  • duree
  • contrats
  • apprentissage
  • stages
  • remuneres
  • une
  • personne
  • conge
  • remunere
  • compris
  • maladie
  • maternite
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  • consideree
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  • semaine
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Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2004 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2005 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2006 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2007 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2008 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2009 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2010 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2011 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2012 - INSEE - Plus
 
Question Avez-vous actuellement un ou plusieurs emplois ?
Tenez compte même des emplois occasionnels ou de très courte durée, des contrats d'apprentissage et des stages rémunérés. Une personne en congé rémunéré, y compris maladie et maternité, est considérée comme occupant un emploi. Une heure de travail ou de congé rémunéré au cours de la semaine précédente suffit à définir un emploi.
Modalités
(3)
  • 1 - Un emploi
  • 2 - Plusieurs emplois
  • 3 - Aucun emploi
Variable NBEMP - Nombre d'emplois actuel
Enquête Statistiques sur les ressources et les conditions de vie - 2013 - INSEE - Plus
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